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フランス発コンセプチュアルラグジュアリーメゾン Retail Operations Senior Manager ( or Manager)|東京|正社員求人

ブランド
非公開求人
所属グループ
OTB
募集職種
オフィスポジション | Operation
業務内容

本ポジションは、フランス発コンセプチュアルラグジュアリーメゾンにおいて、日本国内のリテールオペレーション全般をリードするRetail Operations Senior Manager / Managerポジションです。店舗運営の標準化、KPI・経費管理、在庫・ロスプリベンション、店舗プロジェクト、システム導入支援、インセンティブ施策まで幅広く担当いただきます。Retail Directorや本国チームと連携しながら、店舗パフォーマンスと顧客体験の向上を推進する重要な役割です。

<リテールオペレーション管理>
・国内店舗における日常的なリテールオペレーション業務の統括・管理
・会社方針、ブランド基準、オペレーションルールの店舗への浸透
・店舗運営における課題抽出、改善施策の立案・実行
・顧客体験と業務効率の向上に向けたプロセス改善
・スーパーバイザーや店舗チームと連携した運営品質の維持
・健康、安全、法的規制に関するコンプライアンス管理

<売上・KPI・経費管理>
・店舗パフォーマンス、生産性、収益性向上に向けた施策立案
・売上目標、KPI、経費予算のモニタリング
・リテールディレクターや経営層へのレポーティング
・数値分析に基づく課題把握、改善提案
・店舗別の業績状況に応じたアクションプランの策定
・会社目標達成に向けたオペレーション面からの支援

<在庫管理・ロスプリベンション>
・ストックコントロール、補充、在庫管理プロセスの推進
・店舗在庫の適正化に向けた関係部署との連携
・ロスプリベンション施策の実行、管理
・在庫差異や運用課題の確認、改善対応
・店舗におけるオペレーションリスクの低減
・安定した商品供給と販売機会最大化に向けたサポート

<店舗プロジェクト・システム導入支援>
・新規出店、店舗改装、その他業務改善プロジェクトのリード
・IT、POS、CRMなど店舗関連システム・ツール導入支援
・導入後の課題対応、店舗への運用浸透サポート
・関係部署や外部パートナーとの進行管理
・プロジェクトにおけるスケジュール、課題、リスク管理
・店舗運営の効率化に向けた新たな仕組みづくり

<店舗チーム支援・部門連携>
・Store Managerのチーム育成、コーチング、業績管理のサポート
・Retail、Merchandising、Marketing、HRなど他部門との連携
・店舗スタッフのモチベーション向上に向けた施策支援
・日本独自のインセンティブやコンペティションの企画・実行サポート
・本国メンバーとの英語でのコミュニケーション
・部門横断での課題解決とリテール組織の強化

応募資格

<必須要件>
・リテールオペレーション管理の実務経験
・ファッション、ラグジュアリー、消費財領域いずれかでのリテール経験
・現職Managerクラス以上のご経験
・Senior Managerへのステップアップを目指せるリテールマネジメント経験
・店舗運営、KPI管理、在庫管理、経費管理に関する知識
・ストアスタッフやStore Managerを巻き込み、育成・支援できるリーダーシップ
・優れた分析力、問題解決力、業務改善力
・複数の優先事項を管理し、スピード感を持って業務を推進できる方
・Excel、Word、PowerPointなどの基本的なPCスキル
・日本語ネイティブレベル
・英語Fluentレベル
・本国メンバーとの会議、レポーティング、調整が可能な英語力

<歓迎要件>
・ラグジュアリーファッションブランドでのRetail Operations経験
・Retail Operations ManagerまたはSenior Managerとしての経験
・複数店舗を対象としたオペレーション改善経験
・新規出店、店舗改装、店舗システム導入に関わった経験
・POS、CRM、ITツール導入支援や運用改善の経験
・ロスプリベンション、在庫最適化、店舗コンプライアンス管理の経験
・海外本社やグローバルチームとのプロジェクト推進経験

雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収
~1,100万円+Target15 %
 ※クロージングアローワンス別途有
勤務時間
9:30~18:30(コアタイム:10:30~15:30)
休日休暇
土日祝日、年末年始
※業務状況に応じて休日が変動する場合あり
待遇・福利厚生
テレワーク制度あり(月8日まで可)
転勤の可能性はなし
受動喫煙防止措置:屋内禁煙
入社後3か月間は試用期間、但し条件や福利厚生の変更はなし
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