
※経験・能力を考慮の上、決定します
(例:社会人経験2年以上・アパレル経験ありの方→240,000円~など)
※別途、残業代全額支給
■ 店舗での販売
■ その他販売に付随する業務及び店舗運営業務全般
スキル経験、ご年齢などを考慮の上、当社規定により優遇します。
・婦人プレタポルテ、バッグ、革小物、時計、アクセサリーのファッション製品の販売
・商品、備品、用度品の管理及び棚卸の実施
・顧客管理
※目安です。
スキル経験、ご年齢などを考慮の上、当社規定により優遇します。
主に以下の業務をご担当いただきます。
・ブティックの販売プランの作成と実行をします
・ブティックマネージャーならびに担当スーパーバイザー、本社と協力し、百貨店や業者にブティックの要望を伝え交渉します
・ブティックマネージャーならびにスーパーバイザー、本社と協力し催事、イベントを企画実行します
・ブティックの商品動向の把握をし、効率的な店舗運営に役立てます
・顧客管理(新規顧客開拓と既存顧客維持)
・在庫管理、金銭管理(入出金管理・レジ照合)
・盗難・事故クレームの防止と対応
・経費管理、計数管理
・ファッションアドバイザーの管理と評価、育成
※別途、インセンティブ有
※経験、能力により優遇致します。
◆年次昇給
1回/年
世界的に高い評価を受けるラグジュアリージュエリーメゾンにて、エグゼクティブセールスアソシエイトとしてご活躍いただくポジションです。ブランドのアンバサダーとして、ジュエリー・ハイジュエリー・ウォッチを中心とした接客販売を担当し、お客様一人ひとりに寄り添った上質な購買体験を提供していただきます。
高価格帯商材の販売経験や顧客構築力を活かし、個人売上目標の達成だけでなく、ブティック全体の顧客満足度向上にも貢献いただきます。
<業務内容>
ジュエリー、ハイジュエリー、ウォッチ等の接客販売
ブランドの世界観や商品価値を伝える接客対応
お客様のニーズや購買動機に応じた提案販売
既存顧客・新規顧客との関係構築
顧客管理、クライアンテリング活動
CS受付対応
店舗オペレーション業務
商品管理、在庫確認、ディスプレイ、バックストック整理
棚卸、監査対応、価格変更業務等への参加
新入社員や後進スタッフの育成
店舗運営における改善提案
個人売上目標の達成に向けた販売活動
※ 経験スキルに応じて検討
◆年次昇給
1回/年
深い考察、厳密さ、高品質によって定義された
洗練されたカットや完璧に仕上げられたディテール、
クリエイションに対する真摯な姿勢においても
世界の関心を集めるジル サンダー。
2025年、新デザイナーのシモーネ・ベロッティが
クリエイティブ・ディレクターに就任しました。
無駄を削ぎ落した純粋さという
クリエイションの伝統を受け継ぎながら、
現代的な解釈によるラグジュアリーとエレガンスを追求し、
比類なきクラフトマンシップとデザインで
ファッションの世界を豊かにし続けています。
当社は時代に合わせた接客スタイルで
お客様との繋がりを大切にしています。
お客様一人ひとりと向き合い、
ジル サンダーの魅力や世界観を伝えて
信頼関係を築いていくことで、
お客様と長く付き合っていただきたいと思います。
ジル サンダーへの愛を深めていける方や、
大きな変化をチャンスと捉え、
ポジティブな気持ちをお持ちの方からの
ご応募をお待ちしています。
※経験・能力を考慮の上決定
スイス発ラグジュアリーブランドにて、セールスアソシエイトとして接客販売をお任せします。
・接客販売およびスタイリング提案
・顧客対応および関係構築
・商品管理/在庫管理
・売場づくり(VMDサポート)
・店舗運営サポート業務全般
ブランドの洗練された世界観を体現し、落ち着いた接客で顧客との信頼関係を構築していただきます。
・店舗売上およびKPI管理(売上・客単価・コンバージョン等)
・スタッフマネジメント(採用・育成・評価・シフト管理)
・顧客戦略の立案・実行(CRM/VIP対応含む)
・店内VMDおよびブランド基準の維持・向上
・百貨店・商業施設との折衝・関係構築
・在庫管理・商品コントロール
・本社との連携およびレポーティング業務
・店舗オペレーション全体の改善・最適化
300万円~480万円 (月給:20万円~25万円)
・接客販売
・顧客管理業務
・店内ディスプレイ業務
・その他、接客販売に関する付帯業務全般
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
・月額基本給(経験・能力を考慮)
・昇給年1回
・セールスインセンティブ
・季節賞与(月給×2を年2回)
・時間外手当
● ジュエリー・時計・レザー・シルク製品の販売、接客業務
● 商品の検品やディスプレイ
● 修理受付業務
● 顧客管理、在庫管理等の販売付帯業務
・売り上げの最大化、素晴らしい顧客体験とアフターサービスの提供
・積極的な新規顧客の開拓、既存顧客とのさらなる絆の構築
・深い商品知識の維持、マーケットのトレンドや競合他社の状況把握
・チームメンバーとの良好な関係構築、積極的なサポート・フォロー
・ガイドラインに則り、組織の一員として身だしなみや所作等のスタンダードを遵守する